Beth ddylid ei gynnwys yn yr adolygiad cyfnodol o LOTO?

Beth ddylai hyfforddiant Lockout tagout LOTO ei gynnwys?
Dylid rhannu hyfforddiant yn hyfforddiant personél awdurdodedig a hyfforddiant personél yr effeithir arno. Dylai'r hyfforddiant personél awdurdodedig gynnwys cyflwyniad i'r diffiniad oTagio cloi allan, adolygiad o'r cwmniLOTOrhaglen, a chyfarwyddiadau ar sut i'w defnyddioLOTOoffer i gyflawni camau'r rhaglen i ddiffodd pŵer yr offer i gyflwr ynni sero; Bydd hyfforddiant y personél yr effeithir arnynt yn cynnwys pwrpasCloi allan tag allan LOTOa chyflwyniad y camau a'r senarios sylfaenol ar gyfer defnyddio ynni i reoli tagio Cloi Allan a'r hyfforddiant y mae'rTagio cloi allanni ddylid ailgychwyn na galluogi'r peiriant.
Dylid cynnal hyfforddiant yn flynyddol, o bosibl ar y cyd â phortffolio adolygu blynyddol yLOTOproses. Os bydd y gwaith neu'r offer yn newid a bod y gweithdrefnau rheoli ynni gwreiddiol yn newid, dylid hyfforddi'r personél awdurdodedig perthnasol a'r personél yr effeithir arnynt hefyd.
Beth ddylid ei gynnwys yn yr adolygiad cyfnodol o LOTO?
Archwiliad blynyddol oLOTO-gweithdrefnau penodol ar gyfer yr holl offer, y mae'n rhaid iddynt fod yn gywir ac yn cydymffurfio, ac yn gyfredol. Pob awdurdodedigLOTOrhaid i bersonél ddilyn rhaglen hyfforddi arbennig ar gyfer personél awdurdodedig a rhaid i weithwyr yr effeithir arnynt ddilynLOTOhyfforddiant ymwybyddiaeth. Rhaid cynnal gwiriadau staff i sicrhau bod y broses LOTO yn cael ei defnyddio'n gywir. Er bod gofyniad lleiaf i ddetholiad ar hap o dimau gael eu harchwilio unwaith y flwyddyn, naill ai'n fisol neu'n chwarterol yn ôl yr angen, neuLOTOgellir cynnal archwiliadau penodol ar hap drwy gydol y flwyddyn i sicrhau bod personél awdurdodedig yn eu gweithredu'n briodol fel bod unrhyw wyriadau'n cael eu cywiro mewn pryd i wneud y mwyaf o effeithiolrwydd y rhaglen.