A yw'r holl bersonél awdurdodedig a dylanwadol wedi'u hyfforddi mewn Lockout Tagout?
Drwy gyfweld â phersonél awdurdodedig, adolygu rhestr y personél awdurdodedig, diffinio personél dylanwadol perthnasol, gwirio matrics hyfforddi ôl-weithredol, cynllun hyfforddi blynyddol (personél newydd a hyfforddiant gloywi), olrhain hyfforddiant, ac ati, gwneir gwerthusiad.
Mae'r hyfforddiant personél awdurdodedig gwreiddiol wedi'i gwblhau
A yw'r deunydd hyfforddi Lockout Tagout yn briodol?
A oes adolygiad cydymffurfiaeth o reoliadau, adolygiad o ddogfennau system a diweddariad o ddeunydd cwrs hyfforddi i werthuso ei effeithiolrwydd a'i addasrwydd?
Mae'r gwerslyfr wedi'i ddiweddaru, mae'n briodol.
A oes asesiad gweithredol ar gyfer yr holl bersonél awdurdodedig ar ôl hyfforddiant proffesiynol?
Adolygwch gofnodion hyfforddi a chofnodion asesu gweithredol personél awdurdodedig i'w gwerthuso. Mae pob person awdurdodedig yn gymwys i ddangos y broses gyfan o Tagio Cloi Allan unwaith ac ni fydd neb yn ei hepgor.
I gwblhau'r archwiliad.
A yw pob gweithiwr awdurdodedig wedi cyflawni'r weithdrefn Tagio Cloi Allan yn ôl yr angen ac wedi cymhwyso bob blwyddyn?
Gwerthuso drwy arsylwi ar y safle, cyfweliadau â gweithwyr awdurdodedig a ffurfiau eraill
Yn y broses arolygu a gwirio ar hap eleni, mae yna weithwyr awdurdodedig o hyd nad ydynt yn gweithredu yn unol â'r gofynion, ac mae cofnod sifftiau'r fainc brawf wedi dyddio, ac mae angen gwella hyn.
Amser postio: Mehefin-05-2021
